Cd. de México.-
Yania Córdova acudió a inscribir a sus mellizos en una escuela maternal. Fue recibida por la directora del colegio, quien pareció no darle importancia al hecho de que ella tuviera casada con otra mujer, con Olivia, una abogada penalista.
Ambas mujeres se casaron en España en el 2008 y en el 2011 procrearon a dos gemelos por inseminación artificial en la Ciudad de México.
En diciembre del 2014 uno de los mellizos, en su clase de música, mencionó que tenía dos mamás y el maestro contestó: “Si tú tienes dos mamás, seguramente tienes dos papás”. El niño contó lo sucedido en casa y ambas mujeres hicieron una cita con el colegio para hablar acerca de la conformación de su familia.
La psicóloga del colegio les agendó un espacio, sin embargo, el día de la cita, Yania no pudo asistir, porque los gemelos sufrieron una reacción alérgica, así que Olivia llegó sola a la cita.
Allí fue insultada por la directora, quien cuestionó la manera en cómo fueron concebidos los gemelos y la acusó de estar “enferma”.
De 2010 a marzo de 2018, en México se presentaron mil 161 quejas y reclamaciones, de acuerdo con información proporcionada por tal dependencia en respuesta a una solicitud de transparencia realizada por El Universal.
Las quejas y reclamaciones se pueden presentar por actos, omisiones o prácticas sociales discriminatorias atribuidas a personas físicas o morales, además de servidores y servidoras públicas y poderes públicos federales.
Después de escuchar los insultos de la directora del colegio, Yania salió del lugar, llamó a su esposa y de inmediato le dijo que buscara otra escuela para los niños.
A pesar de lo sucedido, los mellizos no fueron cambiados de escuela de inmediato, ya que ambas mujeres metieron una queja ante la Conapred para que se lograra un cambio dentro de aquella institución.
Posteriormente, el Consejo ordenó a la escuela aplicar ciertas medidas, como dar asesoría a los profesores en temas de diversidad, la implementación de un periódico mural en el que se tocaran los temas y, sobre todo, ofrecer una disculpa a Olivia.
De 2010 a marzo de 2018, se recibieron 930 quejas contra particulares, y 231 reclamaciones contra servidores y servidoras públicas federales.
Por otra parte, a Felipe Nájera, actor de profesión y miembro de la Asociación Nacional de Actores (ANDA), no le permitían nombrar como beneficiario de su seguro médico a Jaime, su esposo.
Felipe puso una queja en Conapred, pero en ese entonces, en el año 2011, dicha queja fue tomada como “una sugerencia”, ya que el cumplimiento de la ley para prevenir y erradicar la discriminación no era obligatorio.
“La ANDA dijo que esta sugerencia estaba ‘bien’, que entendía lo que decía, pero que en esos momentos no era posible (acatar) y se acababa”, contó el actor, quien posteriormente convirtió la queja en una denuncia laboral en la junta local de conciliación y arbitraje, y Nájera terminó ganando por esa vía.
Así, Jaime se convirtió en beneficiario de su esposo. Para el año 2014, la ley cambió y volvió vinculantes los dictámenes que emitía Conapred.
“Eso nos hizo presentar otra queja, que ya fue más como una estrategia política y sindical”, señaló el actor, quien también interpuso una queja a favor de las actrices de la Asociación, pues ellas sufrían discriminación al no poder nombrar beneficiarios a sus esposos. “Sólo los hombres podían poner a sus esposas”, explicó Felipe.
Finalmente, el actor logró reformar el reglamento de la Asociación, logrando que Conapred dictaminara a la ANDA que se cambiara los estatutos y que cualquier persona tuviera la posibilidad de poner a su cónyuge como beneficiario.
Tanto Felipe como Yania radican en la Ciudad de México, que es la entidad federativa en la que más quejas y reclamaciones se presentaron de 2010 a marzo de 2018, con 445, seguida del Estado de México con 96 y Jalisco con 70.
Este diario conversó con Alexandra Hass, presidenta de Conapred, quien indicó que la discriminación a las personas LGBTTTI+ es estructural, eso quiere decir que en la política pública, en la forma que se ve la información y en la legislación hay condiciones de discriminación y de exclusión.
Se encuentran realizando protocolos de salud. Además, mencionó la emisión de pasaportes de personas transexuales que fue establecido por la Secretaria de Relaciones Exteriores.
En las dependencias de los estados, hay pendientes: modificar los códigos civiles para aprobar el matrimonio igualitario, el derecho a la adopción y el derecho a cambiar la identidad de género. Con la Procuraduría General de la República están viendo como podría ser tipificado y un registro de crímenes de odio, indicó Alexandra Hass.
Los casos de discriminación los pueden recibir la Comisión Nacional de Derechos Humanos, las Comisiones Estatales de Derechos Humanos, Conapred o los consejeros estatales de discriminación.
En cuanto a los ámbitos en los que más se presentan casos de discriminación esa en el área laboral y escolar. Las quejas en Conapred se pueden emitir por teléfono al 52 62 14 90 y 01 (800) 54 30033, por email o vía presencial.